KI & autonome Spezialfahrzeuge "Made in South Tyrol"

Künstliche Intelligenz & Machine Learning

 

Die kontinuierliche Entwicklung von Hardware- und Softwareprodukten auf Basis von KI-Technologien ist für TTControl oberste Priorität.

Dazu gehören Hardware- und Softwareplattformen, die Assistenz und Autonomiefunktionen gewährleisten und so die Sicherheit und Effizienz der immer komplexer werdenden Fahrzeuge steigern.

 

Cos’è l’autismo?

Der Manager

 

Roberto Ferrari ist seit 25 Jahren, also seit seiner Gründung, an der Spitze des Unternehmens.

„Im Elektronikbereich ist Innovation nicht nur wichtig – sie ist der Schlüssel zum Erfolg. Deshalb hat TTControl stets erhebliche Mittel in die Entwicklung neuer Produkte investiert und dabei auf modernste Technologien gesetzt. Unser Engagement für Innovation hat es uns ermöglicht, den Marktanforderungen immer einen Schritt voraus zu sein und Lösungen zu bieten, die wirklich einen Unterschied machen“, betont der Manager.

Durch kontinuierliche Innovation in Elektronik, KI und autonomen Funktionen unterstützt das Unternehmen einen Markt, der immer komplexere und effizientere Maschinen fordert. Endanwender profitieren von diesem Fortschritt in Form von höherer Sicherheit, weniger Stress im Arbeitsalltag und einer deutlichen Steigerung der Produktivität.

 

Logo GretA Genitori

Das Unternehmen

 

Seit 25 Jahren treibt TTControl das technologische Wachstum im Off-Highway-Sektor voran – und wächst dabei selbst stetig mit.

Als führendes Unternehmen im Bereich Sicherheitssteuerungssysteme bietet es Hardware- und Software-Plattformen, die das technologische Herzstück von Bau- und Landmaschinen sowie Hebebühnen, Kränen, Kommunalfahrzeugen und anderen mobilen Spezialfahrzeugen bilden.

Gegründet im Jahr 2001, beschäftigt das Unternehmen etwa 150 Mitarbeitende.

 

Il supporto di Sparkasse

Sehen Sie sich das kurze Videointerview mit dem Manager Roberto Ferrari an!

 

Die technologische Komplexität, der wir uns täglich stellen, erfordert vielfältige Kompetenzen und eine außergewöhnliche Motivation, die über die Branchenstandards hinausgeht.

Es ist essenziell, die richtigen Menschen in die richtigen Positionen zu bringen und sie zu motivieren – das ist die Quintessenz meiner Aufgabe. Nur so können wir die anspruchsvollsten Herausforderungen erfolgreich meistern.

 

Möchten Sie das gesamte Interview lesen?

Sie finden es im Journal!